کتاب جدید رهبران فناوری را به چالش می کشد تا با قلب خشن ارتباط برقرار کنند و رهبری کنند

طبق یک گزارش صنعت فناوری، “87٪ از شرکت ها هنوز برای ایجاد یک استراتژی فناوری منابع انسانی قوی تلاش می کنند” و “52٪ از کارمندان خواهان حضور بیشتر منابع انسانی در محل کار خود هستند.” به نظر می رسد که کارکنان فناوری تمایل به مدیریت قوی تری دارند زیرا شرکت ها به دنبال پاسخگویی به نیازهای در حال تحول کارکنان در محیط کار مدرن هستند. راه‌حل‌های این امر از راس و با رهبران در راس این سازمان‌ها آغاز می‌شود.

در کتاب جدید مورد انتظار، “جرات برقراری ارتباط: با قلبی خشن رهبری کنیدشریل ال. میسون، جی دی، مدیر عامل سابق آژانس فدرال، سخنران TEDx، و کارشناس مشهور رهبری رابطه‌ای، رویکردی غیرمتعارف اما بسیار مؤثر را برای رهبری نشان می‌دهد. در این کتاب، او وضعیت موجود را به چالش می‌کشد و رهبران را تشویق می‌کند که این کار را انجام دهند مسئولیت شخصی برای تعامل و توسعه تیم خود.

به عنوان چهارمین زنی که توسط رئیس جمهور نامزد شد و توسط سنا تأیید شد – و اولین زن – به عنوان مدیر عامل/رئیس هیئت تجدید نظر جانبازان VA قبل از تأسیس شرکت مشاوره ای Catalyst Leadership Leadership Management که سمت مدیر عاملی را برای آن دارد، خدمت کرد. “جرات برقراری ارتباطمیسون یک چشم انداز با طراوت برای متحول کردن فرهنگ محیط کار و شیوه های رهبری ارائه می دهد تا محیط تیمی پویا، منسجم، مولد و موثرتر را تقویت کند.

میسون فردی رویایی است که فرهنگ محیط کار را تغییر داد و به نتایج بی سابقه ای دست یافت. بنابراین، برخلاف آموزش سنتی رهبری،جرات برقراری ارتباط” برای ایجاد یک مسیر جدید برای ایجاد روابط کاری قوی نوشته شده است. این اصل اساسی را مورد توجه قرار می دهد که کارکنان مردم و با ارزش ترین منبع یک شرکت هستند.

رهبران معاصر اغلب فاقد آمادگی و ابزار ضروری برای رهبری مؤثر نیروی کار امروزی هستند. اغلب، رهبران برای مدیریت کارکنان خود به منابع انسانی یا مدیریت پرسنل متکی هستند.جرات برقراری ارتباط«وضعیت موجود را به چالش می‌کشد، به مدیران عامل مستقر و مشتاق و سایر رهبران قدرت می‌دهد تا مسئولیت مشارکت و سرمایه‌گذاری روی افراد کارکنان خود را بر عهده بگیرند، میسون با این کتاب قطب‌نمایی را برای رهبران رویایی فراهم می‌کند.

میسون می‌گوید: «یک رهبر کاتالیزور بودن به معنای رویارویی با چالش‌ها، غلبه بر موانع و مراقبت و حمایت واقعی از مردم است. “در “جرات برقراری ارتباط”، من سفر خود را به اشتراک می گذارم و خوانندگان را از طریق اصول اساسی سبک مدیریت رابطه ای راهنمایی می کنم. این کتاب نوع مهارت های مورد نیاز برای رهبری را با اصالت و همدلی توصیف می کند. نوع مهارت هایی که باعث تقویت روحیه کارکنان، اعتماد به نفس و نتیجه نهایی می شود. »

از سفر خود به عنوان یک همسر نظامی تا نقش پیشگامانه او به عنوان اولین مدیر عامل زن یک آژانس فدرال، سفر خارق العاده میسون، که در کتاب شرح داده شده است، هم الهام بخش و هم قدرتمند است. ایده‌های عملی آن همچنین برای تشویق خوانندگان به رهایی از محدودیت‌های خود و ایجاد مسیر توسعه شخصی خود برای دستیابی به موفقیت بی‌سابقه است.

——————————————

نگاهی به داخل:

غازها در سازند V:
میسون شباهت جالبی بین عادات پرواز غازها و رهبری ترسیم می کند. آیا تا به حال پرواز غازها را در شکل مشخصه V خود تماشا کرده اید؟ میسون ما را تشویق می کند که به دقت توجه کنیم، زیرا درسی در رهبری واقعی وجود دارد.

رهبری در عمل:
در شکل گیری پرواز خود، رهبر گاهی اوقات کنار می رود تا جایی برای دیگری ایجاد کند تا رهبری را به دست بگیرد. این اقدام فداکارانه زمان پرواز را به حداکثر می‌رساند و اهمیت مسئولیت‌های رهبری مشترک را برجسته می‌کند.

کارایی و ارتباط:
غازها خود را درست بالای پرنده مقابلشان قرار می دهند و مقاومت باد را کاهش می دهند و انرژی را حفظ می کنند. این باعث ارتقای ارتباط موثر می شود و به آنها اجازه می دهد تا یکدیگر را پیگیری کنند و قدرت کار گروهی را برجسته می کند.

هدف، تاثیر و ارزش:
میسون تأکید می کند که هر یک از اعضای گروه نقشی را ایفا می کند، بر دیگران تأثیر می گذارد و برای تیم ارزش به ارمغان می آورد. این قیاس کاملاً وابستگی متقابل رهبری و کار تیمی را نشان می دهد و اهمیت مراقبت از تیم را برجسته می کند.

——————————————

اگر شما یا کسی که می‌شناسید به دنبال کتابی پویا، الهام‌بخش و تاثیرگذار هستید که می‌تواند جرقه رهبری را در شما روشن کند، به دنبال کتابی باشید.جرات برقراری ارتباطبه عنوان منبع قدرتمند انگیزه و یادگیری کلیدی برای ایجاد ارتباطات قوی، معنادار و معتبر در محل کار.

~~~

Merilee Kern، MBA، یک استراتژیست و تحلیلگر برند شناخته شده بین المللی است که در مورد تغییرات و روندهای فرهنگی و همچنین تغییر دهندگان، جابجایی ها، تکان دهنده ها و نوآوران قابل توجه صنعت در سراسر دسته ها، در هر دو B2C و B2B گزارش می دهد. این شامل کارشناسان حوزه و رهبران فکری، برندها، محصولات، خدمات، مقاصد و رویدادها می شود. Merilee به‌عنوان یک صدای معتبر و پیشرو در صنعت سبک زندگی، سفر، غذاخوری و اوقات فراغت، با بازار در جستجوی چیزهای نوآورانه جدید و تجربیات مثال زدنی با همه قیمت‌ها، از مقرون به صرفه تا شدید، هماهنگ می‌ماند. آثار او از طریق تلویزیون (نمایش های خودش و بسیاری دیگر که در آنها حضور دارد) و همچنین تعداد بیشماری از نشریات چاپی و آنلاین به میلیون ها نفر در سراسر جهان می رسد. با او در www.TheLuxeList.com و www.SavvyLiving.tv / اینستاگرام www.Instagram.com/MerileeKern / توییتر ارتباط برقرار کنید www.Twitter.com/MerileeKern / فیسبوک www.Facebook.com/MerileeKernOfficial / LinkedIN www.LinkedIn.com/in/MerileeKern.

***ممکن است برخی یا همه اقامتگاه‌ها، تجربیات، موارد و/یا خدماتی که در بالا توضیح داده شده است، بدون پرداخت هزینه ارائه یا ترتیب داده شده باشند، در صورتی که این یک نظر سرمقاله است، اما تمام نظرات بیان شده ***کاملاً مربوط به Merilee Kern است و چنین نیست. به هر نحوی تحت تاثیر قرار گرفته است.***